Помощник по подбору персонала
организация мероприятий по повышению квалификации сотрудников, - проведение телефонного интервью, управление персоналом, обеспечение качественного набора персонала. Ведение кадрового делопроизводства.
Требования
Развитием корпоративной культуры, навыки делового общения, профессиональный подход, самостоятельность в работе, креативность, быстрая обучаемость.
Условия
Базовая подготовка, Премии, Бонусы, достойные условия труда, официальное оформление согласно ТК РК, стажировка и быстрый